BUDAYA KERJA SMKN 1 TLANAKAN

Program penguatan budaya kerja peserta didik di smkn 1 tlanakan Penguatan budaya kerja merupakan proses pembiasaan dan aturan yang berlaku di dunia kerja perlu dilakukan sejak peserta didik masuk ke dalam lingkungan sekolah dan dilakukan secara berkelanjutan. Smk menjadi salah satu ujung tombak penyiapan tenaga kerja muda andalan indonesia. Untuk itu smk harus menyiapkan lulusan yang kompeten, siap memasuki dunia usaha dan dunia industri, berkarakter unggul dan berorientasi membangun karier masa depannya yang lebih baik. Karakter unggul menjadi modal utama lulusan smk dalam meraih kesuksesan personal, karier dan sosial. Oleh karena itu pendidikan karakter mutlak diterapkan di smk. Sasaran kegiatan ini 1. Seluruh warga sekolah, 2. 300 peserta didik smkn 1 tlanakan 3. 800 peserta didik di lingkungan sekitar smkn 1 tlanakan Materi penguatan budaya kerja peserta didik di smkn 1 tlanakan meliputi 1. Membangun tim kerja 2. Kedisiplinan 3. Ketarunaan 4. Kerohanian 5. Bakat dan minat 6. Pembentukan karakter dan kontrak kerja